En 60 días, 189 policías completaron capacitaciones y avanza el programa de formación continua en La Pampa
Con once capacitaciones desarrolladas en apenas dos meses, el Programa Anual de Formación Continua Policial 2026 ya alcanzó a 189 efectivos de distintas áreas de la fuerza. La iniciativa, impulsada por el Ministerio de Seguridad y Justicia, mantiene cursos en marcha y suma nuevas propuestas para fortalecer conocimientos operativos, técnicos y de actuación profesional en todo el territorio pampeano.
Infórmate en DiarioPampero.com – El Programa Anual de Formación Continua Policial 2026 avanza en La Pampa con resultados concretos durante sus primeros dos meses de implementación. Desde abril, 189 efectivos participaron en 11 propuestas de capacitación vinculadas a intervención operativa, seguridad rural, manejo de armamento y conducción de móviles. Además, otros 69 agentes continúan en formación mediante cursos especializados. El plan prevé nuevas actividades durante mayo y busca fortalecer la actualización profesional en toda la provincia.
El Ministerio de Seguridad y Justicia, a través de la Subsecretaría de Formación, la Jefatura de Policía y el Instituto Superior Policial (ISP), continúa desarrollando el Programa Anual de Formación Continua Policial 2026, una política destinada a consolidar la actualización permanente y la profesionalización de los efectivos que integran la fuerza de seguridad provincial.
Desde su puesta en marcha en abril y durante el transcurso de mayo, se concretaron 11 propuestas formativas que convocaron a 189 integrantes de distintas áreas operativas y especialidades policiales. Las actividades se llevaron adelante en diversas localidades de la provincia y en diferentes sedes institucionales, permitiendo ampliar el alcance territorial de la iniciativa.
Los contenidos abordados estuvieron orientados a fortalecer competencias vinculadas con la intervención operativa, la seguridad rural, el manejo de armamento reglamentario, la conducción de vehículos policiales y la preparación específica para distintas funciones dentro de la estructura policial.
Entre las capacitaciones desarrolladas se destacaron los talleres de FMK-3, tiro y manejo seguro de armas de fuego, uso policial de escopeta, mantenimiento y conducción de motocicletas policiales, además de instancias de formación sobre técnicas de protección ante alteraciones del orden público. También se realizaron jornadas de actualización en seguridad rural y cursos para primeros interventores en situaciones de crisis, tanto en Santa Rosa como en otras localidades del interior provincial.
Capacitación permanente y nuevos cursos en desarrollo
El programa mantiene actualmente cuatro propuestas formativas correspondientes al primer semestre, con la participación de 69 efectivos que continúan su proceso de capacitación. Entre ellas se encuentran el Curso Verificador del Automotor, el Curso Formador de Formadores en Defensa Policial, el Curso de Rescate con Cuerdas Nivel II y el Curso de Actuación Policial en relación con niñas, niños y adolescentes.
Estas instancias combinan modalidades presenciales y virtuales, una metodología que favorece la incorporación de personal proveniente de distintas localidades y permite ampliar el acceso a contenidos especializados. Además, incluyen temáticas vinculadas con derechos humanos, abordajes territoriales y procedimientos de actuación ante situaciones de alta complejidad.
La planificación para las próximas semanas contempla la incorporación de nuevas actividades. Para fines de mayo están previstas propuestas como el Taller de Conducción, Seguridad y Mantenimiento de Móviles Policiales y una Jornada de Actualización en Seguridad Rural destinada al personal de la Unidad Regional II. Según se informó, estas nuevas instancias ya cuentan con 45 efectivos inscriptos.
El Programa Anual de Formación Continua Policial 2026 se estructura mediante un trabajo coordinado entre la Escuela de Especialidades del Instituto Superior Policial, la Subsecretaría de Formación y las distintas áreas de la Policía de La Pampa. A través de mesas de trabajo específicas, se relevan necesidades operativas y se diseñan capacitaciones adaptadas a las demandas actuales de la seguridad pública, promoviendo una formación permanente y ajustada a los desafíos que enfrenta la labor policial en toda la provincia.
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