La CGT solicita una actualización del 85% en el Salario Mínimo Vital y Móvil ante el Consejo Nacional

En una nueva instancia de diálogo, la Confederación General del Trabajo (CGT) presentará ante el Consejo del Salario Mínimo Vital y Móvil (SMVM) una propuesta de actualización del 85%. La reunión, programada para la próxima semana, busca abordar la situación económica generada por la devaluación y la inflación acumulada entre los meses de diciembre de 2023 y febrero de 2024.

La central obrera expresó en un comunicado publicado en su cuenta oficial de X: «La convocatoria al Consejo del Salario Mínimo Vital y Móvil es un ámbito de diálogo a los fines de recuperar en algo el poder adquisitivo de los sectores más empobrecidos». En este contexto, destacaron la necesidad de una actualización del 85%, justificada por la devaluación y la marcada inflación, especialmente en productos de la canasta básica alimentaria y de salud, durante el periodo mencionado.

La convocatoria al Consejo Nacional del Empleo, la Productividad y el Salario Mínimo Vital y Móvil fue realizada por el Gobierno nacional, estableciendo la reunión para el próximo jueves 15. En la actualidad, el salario mínimo se encuentra fijado en $156.000.

La reunión se llevará a cabo a las 16:30 en la Secretaría de Trabajo, ubicada en Leandro N. Alem 650, según lo establecido en la resolución 27/2024 del Ministerio de Capital Humano. La agenda incluirá la designación de dos consejeros de cada sector para la suscripción del acta en un encuentro previo a las 15:00, seguido por la consideración de los temas propuestos en la segunda sesión, a partir de las 16:30.

Entre los puntos a tratar se encuentra la determinación del Salario Mínimo, Vital y Móvil, así como los montos mínimos y máximos de la prestación por desempleo. Además, se convoca a los miembros de la comisión a reuniones previas en sus respectivas sesiones a partir de las 10:30. En virtud de la normativa publicada, se designó al secretario de Trabajo, Omar Yasin, como presidente alterno del consejo, consolidando la estructura de esta instancia clave para la definición de políticas salariales y laborales en el país.