La fábrica de ollas Essen despide personal y reemplaza producción nacional por importaciones de China
Infórmate en DiarioPampero.com – La fábrica de ollas Essen despidió a treinta empleados de su planta en Venado Tuerto, lo que equivale al diez por ciento de su nómina. La medida responde a la decisión de importar componentes desde China para reemplazar la producción local. Desde la Unión Obrera Metalúrgica alertaron que la apertura de importaciones está llevando a los empresarios a reducir personal, ya que traer piezas del exterior para ensamblar requiere mucha menos mano de obra que fabricarlas aquí.
La industria metalúrgica de la provincia de Santa Fe ha recibido un duro golpe con la confirmación de despidos en una de sus firmas más emblemáticas. La empresa Essen, reconocida mundialmente por sus piezas de aluminio fundido, ha decidido desvincular al 10 por ciento de su plantilla laboral en la planta de Venado Tuerto. Según confirmaron fuentes gremiales, la medida afectó a 30 trabajadores, de los cuales 20 formaban parte del personal efectivo y 10 se encontraban bajo modalidad de contrato. Esta reducción de personal no es un hecho aislado, sino que responde a una reestructuración operativa vinculada directamente con la apertura de importaciones promovida por la actual administración nacional.
La compañía, que cuenta con una trayectoria de 45 años y una planta de más de 20 mil metros cuadrados, ha comenzado a integrar componentes provenientes de China en sus líneas de productos, sustituyendo etapas de fabricación que anteriormente se realizaban íntegramente en el país. Este giro en la política industrial de la firma se hizo evidente con el lanzamiento de su línea «Rein», un robot de cocina que demandó una inversión millonaria pero que incorpora piezas importadas del gigante asiático. Esta situación marca una paradoja respecto a las expectativas de inversiones occidentales, consolidando en cambio la presencia de manufactura oriental en la cadena de valor local.
La apertura comercial impulsada por el gobierno nacional ha impactado en la estructura de la compañía santafesina, llevándola a modificar su matriz productiva. Según los representantes gremiales, la importación de piezas terminadas o semi-elaboradas reduce drásticamente la necesidad de operarios, transformando líneas de producción complejas en simples sectores de ensamblaje con menor personal.
Diego Olave, secretario general de la Unión Obrera Metalúrgica (UOM) en Venado Tuerto, expresó su preocupación por lo que considera una transformación del perfil empresarial en la región. El dirigente sindical explicó que sectores que antes requerían de 30 personas para fabricar una pieza desde cero, ahora pueden volverse productivos con apenas ocho operarios dedicados al ensamblaje y terminación de componentes traídos del exterior. Esta lógica de «empresarios que se vuelven importadores» amenaza con erosionar la base de empleo industrial que la fábrica había sostenido durante décadas, incluso en momentos donde sus directivos reportaban crecimiento en mercados internacionales.
La historia de Essen se remonta a 1954, iniciada por Armando Yasci y Teresa Bompessi como una fundición de aluminio. Sin embargo, fue a finales de los años 70 cuando su hijo Wilder, inspirado por tendencias observadas en Estados Unidos, desarrolló las cacerolas que hoy son sinónimo de la marca. El modelo de venta directa, impulsado por Mirta, la esposa de Wilder, fue fundamental para el éxito de la compañía. No obstante, esa «revolución culinaria» basada en la producción nacional enfrenta hoy el desafío de un modelo económico que favorece la introducción de bienes extranjeros.
Ante la incertidumbre generada por los despidos, la gerencia de la empresa convocó a una reunión con el personal restante para intentar llevar calma. En dicho encuentro, se habrían comprometido a detener las desvinculaciones por el momento. Sin embargo, el escenario planteado por el sindicato y la realidad de los costos productivos frente a la competencia importada mantienen en alerta a la comunidad de Venado Tuerto, que observa con atención cómo una de sus principales fuentes de trabajo modifica su estructura histórica.
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