La convocatoria busca nuevos agentes para la inteligencia estatal desde 2027
Mientras el Gobierno de Javier Milei sostiene una política de reducción del gasto y del personal estatal, la SIDE abrió una convocatoria para incorporar agentes en 2027. El proceso incluye exámenes, formación exclusiva y un orden de mérito sujeto a los cupos disponibles.
Infórmate en DiarioPampero.com – La inscripción estará disponible hasta el 30 de noviembre y contempla perfiles vinculados con tecnología, sistemas, seguridad, contrainteligencia y apoyo institucional.
La Secretaría de Inteligencia de Estado (SIDE) puso en marcha un proceso de reclutamiento de nuevos agentes para cubrir ingresos durante 2027. La convocatoria fue difundida en el marco de una campaña que comenzó a verse en calles y universidades, mientras distintas áreas de la administración pública atraviesan recortes y reducción de personal.
Según informó el material difundido sobre la medida, la Resolución 941/2026 aprobó el reglamento de ingreso a la carrera profesional de la SIDE y autorizó el Concurso Público de Ingreso 2027 para el Curso Básico de la Escuela Nacional de Inteligencia (ENI). La norma fue firmada por el secretario de Inteligencia, Cristian Auguadra.
La inscripción para el reclutamiento de la SIDE permanecerá abierta entre el 3 y el 30 de noviembre, inclusive, mediante una plataforma digital. Una vez finalizado ese período, la conducción del organismo determinará los cupos y los perfiles profesionales requeridos de acuerdo con sus necesidades.
Convocatoria y requisitos
El llamado contempla postulantes con conocimientos o experiencia en tecnología, sistemas, seguridad y contrainteligencia. También incluye profesionales destinados a tareas de apoyo institucional, de acuerdo con las condiciones difundidas por el organismo en su sitio oficial.
El concurso tendrá cuatro instancias eliminatorias. La primera será un examen escrito de conocimientos generales. Luego se realizará una evaluación de aptitud que incluirá pruebas físicas, psicológicas, psicotécnicas y de contrainteligencia. El resultado de esta etapa será reservado y establecerá únicamente si la persona resulta apta o no apta.
La tercera instancia consistirá en un examen de idoneidad relacionado con los conocimientos técnicos del perfil elegido. Finalmente, los aspirantes deberán participar de un coloquio ante un tribunal integrado por tres funcionarios de la SIDE, que analizará su motivación, capacidad de análisis, criterio propio, adaptabilidad, trabajo en equipo y conducta ética.
Para continuar en el proceso será necesario obtener al menos siete puntos en los exámenes calificados y resultar apto en las evaluaciones correspondientes. Con esos resultados se elaborará un orden de mérito, aunque la aprobación de todas las instancias no garantizará el ingreso al curso: solo serán seleccionadas las personas ubicadas dentro de los cupos disponibles.
Los seleccionados deberán realizar la formación con dedicación exclusiva y recibirán un estipendio mensual no remunerativo. La normativa no precisó el monto de ese pago, que no implicará una relación laboral ni generará derechos previsionales. Además, quienes acumulen más de cinco inasistencias injustificadas podrán ser separados del curso.
Una vez aprobadas las evaluaciones y las prácticas, los egresados podrán incorporarse como personal de planta condicional, según el orden de mérito y las vacantes disponibles. El esquema se vincula con el nuevo estatuto del personal de la SIDE, aprobado mediante el Decreto 1021/26, cuya entrada en vigencia está prevista para el 1 de enero de 2027.
La campaña de reclutamiento también fue difundida mediante afiches con el logo oficial de la SIDE y la consigna “Buscamos a los mejores”. Según el material fuente, la pieza incluye una ilustración generada con inteligencia artificial que recrea la imagen tradicional del Tío Sam, aunque con un personaje representado como un emperador romano.
La convocatoria se conoce mientras el ajuste impulsado por el Gobierno alcanza a universidades, ciencia, discapacidad y otras dependencias públicas. En ese contexto, la decisión de avanzar con nuevas incorporaciones en el área de inteligencia abrió un debate sobre las prioridades asignadas a los distintos sectores del Estado.
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